退休时您的养老保险最低需要累计满足15年，在统一参保地缴纳需要满足10年！您两地都缴纳了10年么？要综合两地，根据退休人员的意志，按一地的比例领取，如果多领应该退还。怎么会有那么大的漏洞，重复参加基本保险是被禁止的，重复享受社保待遇也是不合法的。如果因为真的交了两份保险，就选报销比例高的去用。 网友认为： 身份证户口乱的很，特别是农村86年办身体证年龄随便讲，绝大部份人报的都是宿岁，一个人几个名字之后补办，户口是到会计哪儿说一声就行，也可以随便变动。好多人有两个身份证的，我们村里会计的女儿，出
2025-09-15
然后回答你第二个问题，说自己在公司上班已经有社保了，还要不要交新农合？我觉得这个可以因人而异，全国还没有完全落实二卡合一。我个人的经验是（仅供参考）。先说一下，什么是新农合，新农合一年一交，今年交明年用。公司社保简单说，即交即用，断交不用。 一直上班可以一直用，离职超过一个月，或者断交社保了，就医住院就不能报销了。 如果你觉得个人工作比较稳定稳定，可以取消新农合，拿着公司社保证明，去当地社保局申请取消即可。如果，觉得个人工作不太稳定，可以两个同时缴纳，等工作确定稳定的时候，选择断交新农合。这样
2025-09-14
说好的长缴多得、多缴多得呢？40年以上工龄的应重点倾斜突出关照！！！想当年党和国家对他们的承诺是：社会主义好，生老病死有依靠。参加工作从学徒期开始，每月十八元开干，国家的原始集累中有他们的血和汗！这涉及到国家承诺兑现及公信力。我们四十多年工龄的人不求施舍，只需兑现国家承诺。 2018年，全国企业退休人员平均增长幅度达到了5.5%，事业单位退休人员平均增长幅度是4%。不过这还仅仅是基本养老金，其实机关事业单位退休人员，还有退休后的一些补贴补助和职业年金等统筹外支付的待遇。 所以，机关事业根据以上
2025-09-14
新农合参保者，原则上是按照就近户籍地的县(市)内医院就医报销，假若县市一级人民医院受医疗条件等的限制，不能对参保者所患疾病进行医治的，经医院同意，参保者可转往市级或省级医院治疗，按照规定，参保者必须有县级或市级人民医院出具的转院治疗证明，医保局才予按规定报销治疗费用，没有转院证明，异地就医就不能报销治疗费用。如参保者在外地急诊的，三天以内向参保地合作医疗管理部门报告登记(各地政策规定不一样)，才能给予报销。 养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五险的统称，是城镇职工社会保险。题主已
2025-09-14
由于中人改革前的工作年限没有实际缴费，也没有建立个人养老金账户，而缴费年限和个人账户都是计算养老金的重要因素。为了不使中人退休时的养老金吃亏，国家把中人改革前的工龄视同缴费年限，并设立了10年的过渡期，以一笔过渡性养老金来补偿中人。这样，中人的基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。并在养老金计算中釆取新、老办法对比计算的办法来限高保低。 由于中人养老金在视同缴费基数、工资增长率、数据釆集等诸多方面的复杂性，使得中人养老金的正式方案始终难以出台，也使得自2014年10月以后陆续退休
2025-09-14
我们都知道在发生工伤事故后，企业单位要及时报告工伤和职业病情况，不得瞒报和漏报，我们经常会听说工伤事故处理四不放过，那工伤事故处理四不放过是什么？工伤事故处理程序怎么走？奥博律师事务所王小华律师解析。 工伤事故处理四不放过是什么 事故处理坚持“四不放过原则”，即： （1）事故原因未查清楚不放过； （2）事故责任者和周围的群众未受到教育不放过； （3）未制定防止事故重复发生的措施不放过； （4）事故责任者未受处理不放过。 生产安全事故是由于人的不安全行为、机械设备的不安全因素或环境的不良刺激等原
2025-09-14
2019上调退休工资，应向企退人员倾斜，同时还应该根据物价上涨等因素，给企退人员发放一次性副食品补贴，既每年发放13个月工资，用以缓解因物价上涨给企退人员带来的生活压力，同时，公务员，事业单位，企退人员的退休金差额也不应悬殊过大，差比应以10%为最好，既公务员比事业单位高10%，事业单位比企业高10%，想完全调平，那是不可能的。我们家老大公务员退休，5500元左右，老二公立医院退休，4800元左右，我下岗企退2800元，这差距，怎么调整？这就是命，没办法，希望国家连年调整，尽量缩小差距吧。仅此
2025-09-14
职工刘某入职后，多次拒绝单位与其签订劳动合同的要求，辞职后又以单位未签订劳动合同为由要求双倍工资。不料，劳动仲裁部门和法院审理后，都支持了他的请求。这是为何呢？ 重庆坤博律师事务所谢光武律师以案说法： 2016年12月20日，刘某进入山东某设备公司工作，双方未签订劳动合同。根据公司规定，3个月的实习期满后，职工本人应提出转正申请，但实习期满后，刘某未提出转正申请。后该公司多次催促其尽快申请转正并与单位签订书面劳动合同，但刘某以各种理由拒绝。在公司的一再催促下，刘某才勉强于2017年7月15日提
2025-09-14
社会分工不同，行业不同，工资标准不同，在职时工资级别，工资标准不同，缴费不同，就造成了退休以后，工资也不同，在职时工资有差别，工令有多有少，就使养老金缴费年限，数额不同。因此退休后工资就不能一样。退休后工资，和在职工资，都必然有多有少，这是正常的。全世界都如此。 所以不能盲目攀比。也不可能拉平，也不会搞平均主义，更不能按工令发退休金吃大锅饭，这不符合社会主义按劳分配的原则。 说得好听向年龄大、工资低倾斜、企业调一次工资百多块钱，倾斜70岁老人一次2、30块钱还不够买斤肉，这也就是倾斜、事业单位退
2025-09-14
我觉得也合理，农村老人为什么就不能亨受养老待遇呗？就得要子女来养呢？他们以前没交荠老保险一是没条件二那的国家也没重视他们的养老问题，比不上拿工资的每月在2资内扣，国家要上小康必需解决这些没有收入来源的人群，不然的话就是一句空话。 能为我们农村老农民和无业老人说句公道话的不多，谢谢你了，但国家给不给解决那要看领导人说了算，我看很难在短时间内解决老农民的生活养老金。65岁以上的等不起呀美好的无忧无虑向城里退休的老人一样的生活怕不可能呀我们是老农民恐怕没资格亨受。我穷我光荣！儿女不养我我自豪！我老了
2025-09-14
