导语：劳动能力鉴定是劳动争议解决的重要环节，根据《劳动能力鉴定办法》，共设有十级标准。下面将为大家介绍劳动能力鉴定十级标准一览表。
一、劳动能力鉴定十级标准一览表
1. 劳动能力鉴定第一级：完全丧失劳动能力
2. 劳动能力鉴定第二级：丧失全部劳动能力的
3. 劳动能力鉴定第三级：基本丧失全部劳动能力
4. 劳动能力鉴定第四级：丧失全部或大部分劳动能力的
5. 劳动能力鉴定第五级：基本丧失全部或大部分劳动能力
6. 劳动能力鉴定第六级：劳动能力丧失一定部分的
7. 劳动能力鉴定第七级：劳动能力基本丧失一定部分的
8. 劳动能力鉴定第八级：劳动能力基本正常但受到限制的
9. 劳动能力鉴定第九级：劳动能力正常但受到限制的
10. 劳动能力鉴定第十级：劳动能力完全正常的
案例：小明因为工作中受伤导致手腕功能受到严重限制，经过劳动能力鉴定，被认定为第七级劳动能力鉴定标准。根据法律规定，公司应该给予小明相应的工伤赔偿和福利待遇。
法律条文：根据《劳动合同法》第四十九条规定，用人单位应当为劳动者提供劳动保护措施，防止劳动者在劳动过程中发生事故。《劳动能力鉴定办法》第十五条规定，劳动能力鉴定应当根据劳动者的实际情况，综合考虑劳动者的身体、心理、技能、专业知识等方面的因素，判断劳动者的劳动能力等级。
总结：劳动能力鉴定标准的设立，旨在保障劳动者的权益，确保劳动者在工作中受到合理的保护和补偿。用人单位应该依法履行相关义务，保障劳动者的合法权益。
2025-03-31
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