分居多久可以再次起诉离婚
2025-08-311、看婚姻基础 婚姻基础是双方建立婚姻关系时的感情状况和相互了解的程度。它是缔结婚姻关系的起点，对婚后感情的建立、矛盾的化解起着十分重要的作用。看婚姻基础就是要了解双方认识的方式、结婚动机及目的。一般来说，婚姻基础好，婚后感情容易融洽，即使产生了矛盾，消除矛盾维持婚姻的可能性也大。反之，婚姻基础差，婚后难以建立起真正的感情，出现矛盾，就难以调和。 2、看婚后感情 在分析婚后感情时，应当联系婚姻基础，分析夫妻婚后感情发展变化，判断双方的感情发展方向。 3、看离婚原因 离婚原因是原告提出离婚的主要
员工被迫离职，可以要求公司给经济补偿金吗？
2025-08-30解除劳动合同经济补偿金是《劳动合同法》中所规定的用人单位对劳动者的补偿费用，原则上劳动者主动辞职，用人单位是无需支付解除经济补偿金的，但如果在企业存在过错的情况下，劳动者单方提出解除劳动合同，用人单位应支付按照劳动者的工作年限及工资标准支付劳动者解除劳动合同经济补偿金。员工被迫离职，可以要求公司给经济补偿金吗？ 网友咨询： 我是被公司老板被迫离职的，我可以要求他们给经济补偿金吗？ 浙江纵伸律师事务所孙宾泽律师解答： 《劳动法》第24条规定：“经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除”。第28
监护权可以转移吗？监护权转移的方式有哪些？
2025-08-30监护权是监护人对于无法自理的成年人以及未成年儿童所行驶的对于被监护人钱财的监管以及对被监护者人身安全以及生活质量的保障。那监护权可以转移吗？监护权转移的方式有哪些？ 法妞网友咨询： 监护权可以转移吗？转移的方式有哪些？ 黄颖律师解答： 最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见》(以下简称《意见》)第二十二条规定：监护人可以将监护职责部分或全部委托给他人。 黄颖律师补充： 监护权转移的方式有： (一)依法或依习惯发生的监护权转移 这类情况主要是基于“公”的事项(或公权力的介
在中国多大可以领结婚证？未到法定婚龄结婚的法律效力？
2025-08-29在我们现实生活中，许多小情侣都会去民政局办理结婚证，办理结婚证的第一步就是检查这一对小夫妻是否达到法定年龄。不能达到法定结婚年龄是不能结婚的。那么办领结婚证的合法年龄是多少呢？海南瑞来律师事务所魏道言律师解析。 一、办领结婚证的合法年龄 新婚姻法关于法定结婚年龄的规定没有改变，仍维持1980年婚姻法规定的法定结婚年龄，即婚姻法第六条规定的：“结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。”法定结婚年龄，是指法律规定的结婚的最低年龄。也就是说，男女双方不到这个年龄就不能结婚，只有达到或高于
哪些证据材料可以证明家暴
2025-08-29一、受害方在遭受家庭暴力后的报警记录。 受害一方在遭受家庭暴力后，应当及时报警，如果发生家庭暴力当时不能报警，也要在家庭暴力发生后在最短时间内报警，警方的记录将成为家庭暴力有利的证据之一。 二、伤情鉴定结果。 一般情况下，受害人报警后警方会提供伤情鉴定申请，指定受害一方到鉴定机构进行伤情鉴定。如果受害人没有报警，自己去医院治疗的同时也可以要求医院为你进行伤情鉴定，开具鉴定证明，但这种情况下的伤情鉴定结果的证明效力比较低，施暴方会以受害方自己造成损害后果作为抗辩理由。因此最好是在报警之后到警方指
劳动合同到期，员工可以不续签吗？
2025-08-29我们都知道，现在我们去外面进行工作的时候，都会和用人单位来签订一个劳动合同，以此来保障双方的权益。但是合同也是有期限的，那么当合同到期之后，我们个人不续签会怎么样呢？浙江鑫目律师事务所侯玉平律师解析。 一、关于劳动合同到期个人不续签 如果员工不续签，要看具体情况 又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。 值得注意的是，这里的劳动条件是广义的，包括工资却又不仅仅是工资，如工作环
试用期怀孕女职工可以辞退吗？试用期怀孕如何解除劳动合同？
2025-08-27我们都知道每个女性都会有怀孕的时候，那么有些公司就会因为是怀孕就解除劳动合同，但是对女性职工的不负责，也是对女性职工的不尊重。所以还需要对女性职工进行保护。保护女性职工的合法权益。广东法制盛邦律师事务所詹俊妮律师解析。 一、最新试用期怀孕解除劳动合同 在劳动关系里，无论是在试用期内，还是在正常的劳动合同期限内，企业都是不允许以员工怀孕为由进行单方辞退的。用人单位若仅以员工怀孕为由而与其解除劳动合同，或者认为因其怀孕而不符合录用条件，又没有相关证据支撑，那就极有可能构成违法解除劳动合同，一旦员工
没有结婚证可以离婚吗？结婚证丢失如何办理离婚？
2025-08-27结婚证是证明双方当事人存在夫妻关系的法律文书，如果双方当事人要离婚的话，是需要出示结婚证来证明的。然而在现实生活中，很多夫妻由于矛盾吵架时，往往会一冲动把结婚证给烧了。那么，结婚证烧了没有结婚证可以离婚吗？结婚证丢失如何办理离婚？如何补办结婚证？上海大可以律师事务所刘军律师解析。 结婚证烧了没有结婚证可以离婚吗? 结婚证烧了能离婚，但是需要补办结婚证。 离婚需要严格按照法定程序才能够进行的，如果对方不同意离婚，那么在起诉离婚的时候，结婚证是要作为证据材料提交法院的，如果烧掉的话还需要到民政局开
试用期怀孕可以辞退吗
2025-08-26我们都知道每个女性都会有怀孕的时候，那么有些公司就会因为是怀孕就解除劳动合同，但是对女性职工的不负责，也是对女性职工的不尊重。所以还需要对女性职工进行保护。保护女性职工的合法权益。 一、最新试用期怀孕解除劳动合同 在劳动关系里，无论是在试用期内，还是在正常的劳动合同期限内，企业都是不允许以员工怀孕为由进行单方辞退的。用人单位若仅以员工怀孕为由而与其解除劳动合同，或者认为因其怀孕而不符合录用条件，又没有相关证据支撑，那就极有可能构成违法解除劳动合同，一旦员工提起劳动仲裁，将面临按照法律规定继续履
劳动合同没到期可以辞职吗？
2025-08-25现在很多年轻人都喜欢辞职，可能一份工作干不了多久就想要辞职了。劳动合同是用人单位与劳动者约定的关于权利义务的合同，双方当事人是需要确定劳动合同期限的，那么，劳动合同没到期能否辞职？ 法妞网友咨询： 劳动合同没到期可以辞职吗？ 包崇锦律师解答： 劳动合同法规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 所以合同未到期辞职也是可以的，只要提前30天通知用人单位就可以了，至于赔偿问题，一般来说是不用赔偿的，在下面的这种情况下就