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一、违反竞业限制的违约金标准是如何的 违反竞业限制的违约金标准根据当事人约定确定;没有约定的,就依据违约实际造成的损失确定。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或
交通管理的目的在于认识并遵循道路交通流所固有的客观规律,运用现代化的技术手段和科学的原则、方法、措施,不断地提高交通管理的效率和质量,以求得延误更少,运行时间更短,通行能力更大,秩序更好和运行费用更低,从而获得最好的社会经济、交通与环境效益,为国民经济发展,人民生活水平与出行质量提高的服务。 网友咨询: 9月22日17时许25分许,刘宝芹驾驶鲁R2××××号机动三轮汽车行驶至山东省巨野县××路××南侧时,将车辆停在路东侧,卜某3推行自行车由南向北至该车后方时,刘宝芹突然倒车,将卜某3撞倒致伤,
一、违反定金协议如何赔偿 违反定金协议的赔偿方式是按照合同约定进行定金赔付。但是合同双方约定的定金以主合同标的额的百分之二十为限,具有法律效力。并且实际交付的定金与约定定金不一致的,以实际交付的定金为准。 找法网提醒您,根据《中华人民共和国民法典》第五百八十六条,当事人可以约定一方向对方给付定金作为债权的担保。定金合同自实际交付定金时成立。 定金的数额由当事人约定;但是,不得超过主合同标的额的百分之二十,超过部分不产生定金的效力。实际交付的定金数额多于或者少于约定数额的,视为变更约定的定金数额。
依据我国相关法律的规定,道路交通安全法是在道路上驾驶机动车需要遵守的法律规定,违反道路交通安全法要承担法律责任。 网友咨询: 7月14日20时25分许,刘勇驾驶冀H×××××号“东南”牌小型轿车,沿隆化县隆化镇河西大街由南向北行驶至苔山公园前路段时,与前方行人李某相撞。造成李某死亡,车辆损坏的交通事故。事故发生后,刘勇立即拨打110、120报警、急救电话,原地等待处理。经隆化县公安局交通警察大队进行事故认定,刘勇负此次事故全部责任。刘勇会受到怎样的处罚? 云南诚者律师事务所陆宽谋律师解答: 刘
公司找员工签订劳动合同的时候,一般会在另外签个保密协议,要是今后员工在外面或是自动离职后违反保密协议规定的,就需要承担违约责任,通常最主要的就是支付违约金。那么员工违反保密协议要承担什么责任呢? (一)民事责任。民事责任又可以分为违约责任和侵权责任。用人单位可以选择要求雇员承担赔偿损失的侵权责任。但违约责任与侵权责任不能同时适用,用人单位只能从中选择一种。 (二)行政责任。根据《反不正当竞争法》的规定,工商行政管理机关有权依法责令停止违法行为,并可以根据情节处以一万元以上,二十万元以下的罚款。
一、违反劳动合同的法律责任有哪些 违反劳动合同的法律责任主要包括用人单位的责任和劳动者的违约责任。这些责任具体体现在经济补偿责任和赔偿责任两个方面。 二、用人单位的责任 1.用人单位在违反劳动合同时,需要承担的经济补偿责任主要包括根据劳动者的工作年限支付相应的经济补偿金。 2.这些情形包括但不限于双方协商一致解除劳动合同、劳动者患病或非因工负伤、劳动者不能胜任工作等。 3.用人单位还需要支付赔偿金,以弥补劳动者因违反劳动合同所遭受的工资收入损失、劳动保护待遇损失等。 4.具体的赔偿标准包括支付劳
违反交通运输管理的现象是非常普遍的,虽然很多的机构和组织对交通运输管理的监督和管理非常的全面,但是还是不能够完全杜绝;违反交通运输管理的行为是属于非法行为,会受到法律的制裁。 网友咨询: 8月29日2时许,陈敬红驾驶粤W*****号小型轿车,由罗定市罗城街道*********有限公司门前往罗定市环市西路方向行驶,途经罗定市沿江路粤龙花园小区门前路段时追尾碰撞驾驶人梁某驾驶粤W*****号普通二轮摩托车,造成两车受损,摩托车驾驶人梁某和乘车人陈某受伤,乘车人张某当场死亡的重大交通事故。经公安交警
超速驾驶,这个是国内高速公路上最常见、也是最容易引发恶性事故的交通违法行为。超速的危险不言而喻,俗话说十次事故九次快。 网友咨询: 5月1日12时0分许,李某驾驶藏EZ1199号小型越野客车行驶至青海玉树藏族自治州境内215国道1399公里加700米时,会车时因超速行驶、违法占道与对向王某驾驶的青HN2676号吉利牌小型轿车发生碰撞,造成5人死亡,3人受伤。事故发生 后李某拨打110,120电话,积极参与伤者救治,之后,李某在医院被公安机关带走。李某会受到怎样的处罚? 浙江海音律师事务所毛丽珍
用人单位与劳动者签订劳动合同时,常常也会要求劳动者签订竞业限制协议,这是为了保护用人单位商业秘密的需要,如果违反了竞业限制协议会如何处理呢? 网友咨询: 离职员工违反竞业限制协议企业怎么办? 广东育资律师事务所何宝莹律师解答: 签订竞业限制协议,首先看是否符合法律规定,其次协议的禁止内容,最后是双方必须履行权利与义务,没有履行的处罚措施是否有保障。如果约定违约金的,劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 1、法律规定的依据:《劳动合同法》第23、24条有明确规定,主要内容
子女对父母履行赡养义务,赡养是指子女在物质上和精神上为父母提供必要的生活条件,子女作为赡养人,应当履行对老年人经济上供养、生活上照料和精神上慰藉的义务,照顾老年人的特殊需要。那么,赡养人违反赡养义务,应该承担什么责任? 一、赡养人违反赡养义务,应该承担什么责任? 1、违反赡养义务的须承担侵权民事责任。 侵权民事责任的一般构成要件: (1)客观要件: 第一,有侵权损害事实。赡养人违反赡养义务会造成被赡养人无饭可吃、无房可住、无衣可穿,流落街头与他乡。 第二、加害行为的违法性。《民法典》、《老年人

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