北京是帝都上海叫魔都深圳叫什么？
2025-10-25北京是帝都，上海市魔都，西安是废都，南京是旧都，东莞是性都，重庆市陪都，武汉是伪都，那么深圳是什么都呢？“雌都”还是“新都”？ 据相关新闻报道，托伟大女性的福，深圳是全国女性比例最高的城市，不过已被证明是虚假新闻，深圳女性实际比例接近1:1，深圳是一个年轻的城市，非常有活力，最具创新意识，注重科技发展，2017年GDP首次超越省会广州，成为全国第三，前两名分别是上海、北京，北上广目前可以说是北上深！深圳目前可以说是“科技创新之都”。 网友表示： 深圳叫“吹都”。打开头条，讨论别的城市都有“深吹
外地人在北京交社保退休按照哪里的标准？
2025-10-21还是其他地区，外埠参保人员退休时，养老金的核发标准能够产生疑问的部分可以分解成三个比较具体的子标准，其它数据都是现成的。需要搞清楚三个标准，简而言之，一、中人养老金的计算公式以退休待遇领取地为准，各地过渡性养老金计算办法不同，差别较大；二、视同缴费年限的认定以原始原出地，也就是当年工作地的人事档案认定材料为准；三、缴费系数或以退休待遇领取地为准，或以转移时的转出地认定系数为准，看当地政策，北京的属于前者。 网友表示： 我想知道的是在北京交10年，后又在其他2线城市交8年，能在北京退休吗，二线城
外地人在北京交社保单位退休标准怎么算
2025-09-21依据我们国家的《企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定，但现在地缴纳社会保险费满十年，可以在当地办理退休。所以，即使我们得不到北京户口，也是可以在当地办理退休的。 网友认为： 在单位里职位不同退休金也不同不在这个公式里体现，同样工龄，同样缴纳职位不同退休金不同。 但我们不懂的还是看得云里雾里。能通俗易懂一点吗？我三年前在北京参保，现年40岁，外地户口。退休后能在北京拿养老保险金吗？拿的是和本地人一样的吗？ 我1999年参军，2015年12月自主择业后，在北京企业工作，18年在北京给交5
北京医疗事故赔偿标准
2025-08-18北京医疗事故赔偿标准 （一）医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。 （二）误工费：患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的，按照3倍计算；无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。 （三）住院伙食补助费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。 （四）陪护费：患者住院期间需要
医疗事故赔偿标准 北京
2025-08-17医疗事故赔偿标准 北京 （一）医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的，按照基本医疗费用支付。 （二）误工费：患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的，按照3倍计算；无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。 （三）住院伙食补助费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。 （四）陪护费：患者住院期间需
夫妻投靠落户北京条件
2025-08-10夫妻投靠落户北京的条件： 1.申请人年满45周岁，且结婚满10年； 2.申请人年满46周岁，不满55周岁，结婚应满5年；申请人年满55周岁的，结婚应满2年； 3.随迁子女系18周岁以下未成年子女，且符合我市计划生育有关政策；系独生子女的年龄不能超过25周岁，且未婚、未就业(独生子女指原配夫妻婚后生育的子女)； 4.被投靠人系本市非农业户口。 免责声明：本站部分转载文章，并不用于任何商业目的，仅供学习参考之用；版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其他问题，请与本网联系，我们将在第一时间删除内
北京医疗事故赔偿金额的具体计算方法
2025-07-31第一部分：共有赔偿项目 1、 医疗费 1） 医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定； 2） 医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定； 3） 根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿； 4） 器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。 2、 误工费 1） 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定； 2） 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机
北京5000元的工资交多少住房公积金和社保？
2025-07-29保险应当由单位和个人按照比例共同缴纳,以个人实际工资基数按照以下比例缴纳， 1.北京养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%（全部划入个人帐户）； 2.医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元； 3.失业保险缴费比例：单位1.5%,个人0.2%； 4.工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间； 5.生育保险缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。 公积金5000*12%=600 社保个人部分：养老8%，医疗2%+3，失业0.2%，5000*（8