当今社会，农民工已然成为社会弱势群体的一部分，他们往往经过长时间的辛劳付出，赚的都是血汗钱，但总有无良工头，因为各种原因拖欠农民工工资。那么农民工讨要工资的方法有哪些，是什么？ 网友咨询： 农民工讨要工资的方法有哪些，是什么？ 北京市常鸿律师事务所杨璇律师解答： 有下列方法： 1、向劳动保障部门投诉，寻求他们的帮助。 2、申请劳动仲裁。 3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 《劳动法》第91条，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者

一、没签劳动合同怎么样讨要工资 没签劳动合同讨要工资的方法是： 1.首先同单位协商解决，这样最快; 2.如果确实不能协商解决，单位又拖欠工资不发，你可以去当地劳动监察部门投诉，要求立案处理; 3.或者直接申请劳动仲裁解决。 《劳动争议调解仲裁法》第五条【调解、仲裁、诉讼】发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉

导语：讨要工资是每个劳动者的权利，但有时候雇主可能会拖欠或者恶意拖延支付工资。在这种情况下，我们要掌握一些聪明的方法来讨要自己应得的工资。 案例： 小明是一名普通的劳动者，他在一家小公司工作，却发现自己的工资总是拖欠或者拖延支付。尽管他多次向老板讨要工资，但老板总是找各种理由推脱。小明感到很绝望，直到他请教了一位律师。 法律条文： 根据《中华人民共和国劳动法》，雇主应当按照劳动合同的约定，及时足额支付劳动者的工资。如果雇主未按时支付工资，劳动者有权要求支付加倍工资。 根据律师的建议，小明决定采

导语：在工作中，有时候我们会遇到老板拖欠工资的情况，这时候我们需要知道如何讨要工资最快最狠的方法。 案例：小明是一家公司的员工，但是他发现自己的工资被老板拖欠了两个月，他找了老板多次，但老板总是推脱各种理由不给他发工资。小明感到非常气愤，于是决定采取行动讨要自己的工资。 法律条文：根据《劳动合同法》第四十一条规定：用人单位应当按照劳动合同的约定，及时足额支付劳动者的工资。劳动者有权要求用人单位支付其劳动报酬，并有权对用人单位拖欠、未支付工资的行为进行投诉、举报。 小明采取了以下方法讨要工资：