拿到offer的毕业生进入职场前，就要与用人单位签订劳动合同，要想维护自己的合法权益，就要熟悉有关劳动合同的一些重要内容。那么毕业生在签订劳动合同时，需要注意的事项有哪些？ 网友咨询： 毕业生在签订劳动合同时，需要注意的事项有哪些？ 甘肃雷奇律师事务所万锦奎律师解答： 毕业生在签订劳动合同时需要注意的事项： 一、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； 二、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； 三、劳动合同期限； 四、工作内容和工作地点； 五、工作时间和休息休假；

根据《学生伤害事故处理办法》的有关规定，如果不是因为学校设施等问题，学校平时又有教育学生安全，并在事故发生后及时救助学生，及时告知未成年学生的监护人，学生因行为不当而对自己造成伤害，其责任应由家长负责。如果学生在校打架老师是否有责任，对于这类问题就得具体问题具体分析。 网友咨询： 在课下，两个班级的学生因为一点小事吵嘴，然后大打出手，我们班的学生被打了，住进医院，但是并无大碍，有点轻微脑震荡，请问，老师要负什么责任？ 河北冀航律师事务所宋秋峰律师解答： 根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿的司

未成年人校园人身伤害案件是指未成年人在幼儿园、中小学校园内出现人身伤害事故而引发的案件。该类案件主要包括生命权、健康权、人身权纠纷和教育机构责任纠纷两种案由。那么学生在学校受到同学伤害，赔偿主体是谁？ 网友咨询： 学生在学校受到同学伤害，赔偿主体是谁？ 辽宁联胜律师事务所沈超律师解答： 首先判断学生是属于限制民事行为能力人，还是无民事行为能力人，限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害，如学校存在过错，没有尽到教育、监管的职责； 学校应当承担相应赔偿责任。我国对于一般

无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任；但是，能 够证明尽到教育、管理职责的，不承担侵权责任。 网友咨询： 学生在学校受伤，谁应该承担责任？ 北京市康达律师事务所王健勇律师解答： 无民事行为能力人在教育机构遭受人身损害的责任： (1)无民事行为能力人在教育机构学习、生活期间遭受人身损害的，采过错推定，推定教育机构具有过错;教育机构能够证明尽到教育、管理职责的，不承担责任。 (2)“非因教育机构以外的第三人”的原因

学校对学生要承担的法律责任包括保障学生在校期间的人身安全、对学生进行合理的教育等责任。那么，学生在学校坠亡学校承担责任吗？应该承担哪些责任？ 一、学生在学校坠亡学校承担责任吗？应该承担哪些责任？ 1、不满8周岁的学生在学校等教育机构收到人身损害，需要由教育机构证明自己没有过错。教育机构不能够证明无过错，即推定教育机构有过错并承担相应民事责任。 2、8周岁到18周岁的学生在学校受到教职员工的人身伤害，需要由受伤的学生及家长承担举证责任，证明学校未尽到教育、管理职责。 3、18周岁以下的学生受到第

学校或者其他教育机构对于在教育机构内的学生负有教育、管理职责，若学校不能尽到教育、管理职责，则很可能要对学生在校园内发生的伤害承担责任。 网友咨询： 小学生在教室打闹受伤，怎么分析学校的责任？ 上海正策（杭州）律师事务所钱亚红律师解答： 限制民事行为人在学校生活、学习期间受到人身损害的，如何确定归责原则，既要考虑到学生的人身安全，也需要考虑到学校等教育机构教育工作的正常开展，应根据教育机构和限制民事行为人过错的程度、大小承担相应的责任。 1、因学校、学生或者其他相关当事人的过错造成的学生伤害事