收养孩子在法律上有明文的规定，也应该遵照法律的执行。那么，什么是事实收养，对于事实收养如何认定？ 网友咨询：如何认定事实收养关系？ 遂宁市射洪县洋溪法律服务所高明法律工作者解答： 事实收养是指双方以父母子女关系相待，共同生活多年，亲友、群众也认为其为父母子女，但未办理合法收养手续的收养。 事实收养应当符合以下几个条件： （一）当事人之间以父母相待。具体可以表现为养子女改随养父母的姓氏，相互之间以父母子女相称；养父母对养子女履行抚养、教育义务；有户口簿认识档案等材料。 （二）长期共同生活。共同生

劳动关系的建立有的时候并没签订一份完整的劳动合同，但确实是事实存在的劳动关系，但是这也是事实存在的劳动关系，但是有的时候会出现事实劳动关系无效的情形，这给劳动者造成了很大的伤害，但是在哪些情况下，事实劳动关系会无效呢？ 网友咨询：在一年多的事实劳动关系形成的情况下，经理口头说劳动关系是无效的，就直接开除了，怎么来认定事实劳动关系呢？ 广东蛇口律师事务所张雨平律师解答： 事实劳动关系无效的情形： 关于无效劳动合同，我国《劳动法》第十八条规定了两种情形： (一)违反法律、行政法规的劳动合同; (二