春节延长假期期间属于法定假吗
2025-03-19因疫情延长春节假期期间不属于法定假。根据《全国年节及纪念日放假办法》规定，全年法定节假日为11天，本次春节假期中仅农历正月初一、初二、初三为法定节假日。 延长假期应属于休息日，根据《国务院办公厅关于延长2020年春节假期的通知》规定，因疫情防控不能休假的职工，应根据《中华人民共和国劳动法》规定安排补休，未休假期的工资报酬应按照有关政策保障落实。 免责声明：本站部分转载文章，并不用于任何商业目的，仅供学习参考之用；版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其他问题，请与本网联系，我们将在第一时间删
网贷逾期了，对方骚扰我手机通讯录所有人的行为合法吗？针对网贷公司的骚扰行为我可以报警吗？
2025-03-19网友咨询： 您好，律师，我的网贷逾期了，然后网贷公司的人直接给我所有的通讯录发了骚扰短信，他们这样做合法吗？对于这种情况，报警有用吗？ ·郝丽芳律师： 你的通讯录对方是如何获取的？如果未经你的同意，对方偷取你的通讯录，这个可以以侵犯隐私的理由进行立案，但是因为牵扯到民间借贷，报警是没有用的，公安局是不会作为刑事案件进行处理。另外，关于发的骚扰短信如何定性的问题，要看对方给你朋友发送的短信内容来确定，如果仅是你网贷逾期的催款短信，现在就无法定性为骚扰短信。 ·李娜律师： 我不知道你的年龄是多少，
怎样订立口头遗嘱才有效，口头遗嘱是否可以变更？
2025-03-19口头遗嘱又称“口授遗嘱”、“略式的口授遗嘱”或“特别方式之遗嘱”。遗嘱人在特殊情况下以口头形式设立的遗嘱。由于具有昜于被篡改和伪造，以及在遗嘱人死后无法査证的缺点，各国对口头遗嘱的条件皆予以严格规定。那么，怎样订立口头遗嘱才有效，口头遗嘱是否可以变更？ 网友咨询：老人去世前曽对多名亲友说：去世后，房子的使用权给小儿子直到房屋拆迁。这样的遗嘱是否有效力？ 云南李寿刚律师事务所和桂娟律师解答： 有效的口头遗嘱需要具备以下要件： 1、在危急情况下作出的； 2、遗嘱人立遗嘱时必须具有民事行为能力； 3
延长春节假期属于法定节假日、还是休息日
2025-03-19因疫情延长春节假期期间不属于法定假。根据《全国年节及纪念日放假办法》规定，全年法定节假日为11天，本次春节假期中仅农历正月初一、初二、初三为法定节假日。 延长假期应属于休息日，根据《国务院办公厅关于延长2020年春节假期的通知》规定，因疫情防控不能休假的职工，应根据《中华人民共和国劳动法》规定安排补休，未休假期的工资报酬应按照有关政策保障落实。 免责声明：本站部分转载文章，并不用于任何商业目的，仅供学习参考之用；版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其他问题，请与本网联系，我们将在第一时间删
因疫情延迟复工期间员工在家工作，工资是否能降低
2025-03-19因疫情延迟复工期间员工在家工作，工资一般是不能降低的。在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同约定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资按照双方新约定的标准支付，但不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业按照企业规章制度规定或者集体合同、劳动合同约定的标准发放生活费。 【法律依据】 《劳动法》第四十六条规定，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。 免责声明：本站
延迟复工期间，用人单位能不能安排员工休年休假
2025-03-19延迟复工期间，用人单位是可以安排员工休年休假的。 根据《企业职工带薪年休假实施办法》第九条规定，用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。 因此，年休假主要由企业统筹安排。而目前的情况下，基于政府的延迟复工通知以及员工在家休息的状态，企业安排员工休年休假具有合理性。 免责声明：本站部分转载文章，并不用于任何商业目的，仅供学习参考之用；版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其他问题，请与本网联系，我们将在第一时间删除内容！
民间借贷利息应该如何约定？如果利息约定不合法也要承担吗？
2025-03-19谁都有可能遇到急事，找亲戚朋友刷脸借钱，还钱时带上点薄礼表达感谢，这礼品是人情“利息”。那么，在向借贷机构借钱后，利息应该怎么付？这可大有门道啦，要提醒各位，正常的借贷关系受法律保护，越过法律边界的这六种利息则可以不用支付！ 自然人之间借贷没有约定利息 据《合同法》第211条规定，自然人之间的借款合同对支付利息没有约定或者约定不明确的，视为不支付利息。 所以根据我国法律规定，自然人之间的借款合同原则上是无偿的，除非当事人有特别约定，才应当支付利息。如果是借给朋友钱，最好写明借款种类、币种、用途
职工因新冠肺炎或疑似症状被隔离期间有无工资
2025-03-19职工因新冠肺炎或疑似症状被隔离期间是有工资的。 【法律依据】 《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》（人社厅发明电[2020]5号）第一条规定，对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬。 免责声明：本站部分转载文章，并不用于任何商业目的，仅供学习参考之用；版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其
最高额抵押的具体定义是什么？最高额抵押的常见问题又有哪些？
2025-03-19最高额抵押，是指为担保债务的履行，债务人或者第三人对一定期间内将要连续发生的债权提供担保财产的，债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现抵押权的情形的，抵押权人有权在最高债权额限度内就该担保财产优先受偿。最高额抵押所担保的未来债权是不特定的，将来的债权是否发生、债权类型是什么、债权额是多少均是不确定的。因此，其所担保的债权必须都是同一性质的债务。在最高额抵押担保的债权确定前，可以转让部分债权，但最高额抵押权不随之转让，转让出去的这部分债权就丧失了最高额抵押权。 网友咨询： 最高额抵押和一般
因防控疫情影响单位延迟日期发放工资的，是否构成未及时支付劳动报酬
2025-03-19因防控疫情影响单位延迟日期发放工资的，一般是可以构成未及时支付劳动报酬的。 【法律依据】 《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》（人社厅发明电[2020]5号）第一条规定，对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬。 免责声明：本站部分转载文章，并不用于任何商业目的，仅供学习参考之用；版权归原作者所