我们知道，夫妻双方如果是诉讼离婚的情况下，都是要向法院缴纳诉讼费，法院才会受理案件的。那么，离婚诉讼费该由谁来承担，由败诉方吗？ 网友咨询：这个离婚纠纷诉讼费承担是由哪一方来承担的呢？是有原告来承担？还是说由被告缴纳呢？法律上是怎么规定的呀。 湖北搏发律师事务所单文熙律师解答： 离婚案件的诉讼费用，由原告预交。预交确有困难的，可以在预交期内向人民法院申请缓交、减交或者免交。 原告在预交期内未预交诉讼费用，经人民法院再次通知后仍不预交，或者申请缓、减、免交诉讼费用未获人民法院批准而仍不预交的，按

用人单位为了避免劳动者流动性过大，给生产经营带来不利，往往在与劳动者订立劳动合同时，会约定对劳动者进行专项培训，进而约定服务期条款，如果没有到期就辞职的，劳动者需要承担违约责任。但是，这种违约金条款真的有用吗？ 网友咨询：公司内部利用上班时间组织学习、培训，学习、培训的当日工资还照常发放。当员工提出辞职时，公司以培训为由要求员工支付培训费100元，是否合理？ 北京市元甲律师事务所孙丽花律师解答： 员工培训费用由用人单位承担。 劳动用人单位与劳动者约定违约金条款有效的，至少需要具备以下两个条件：

夫妻债务产生的时候，两个人就做出来约定，要求它只为其中一方负责，另一方是不负责这笔债务。但这笔债务借回来之后是用于夫妻共同生活上，两个人用了这笔债务却由一个人承担总感觉不公平。那么，夫妻债务能约定由一人承担吗，约定由一人承担有效吗？ 网友咨询：夫妻共同债务约定由丈夫承担，妻子就不再承担该笔债务了吗？ 山东惠强律师事务所徐加丽律师解答： 夫妻双方可以书面约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有，同样，夫妻也可以约定双方的共同债务由个人承担，此是双

在现实生活中招用童工的行为是屡禁不止的，招用童工是属于违法的行为，我国法律明令禁止招用童工，用人单位招用童工的责任是非常多的，法律责任也非常多，那么，雇佣殴打童工承担什么法律责任，雇佣童如何处罚？ 网友咨询：服装厂雇佣殴打童工该受到的法律责任是什么？ 北京市元甲律师事务所孙丽花律师解答： 雇佣殴打童工的法律责任：根据《劳动法》第94条的规定：用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。 《禁止使用童工规定》第六条规定：

劳动者受伤第一时间肯定是需要去医院进行针对性的治疗，但是大多数从事危险工作的劳动者在一般情况下都不能够全部承担起所有的治疗费用甚至还有一些会因此而放弃了就医，此时就会有人产生疑惑，工伤认定前医疗费用谁来承担？ 网友咨询：被认定工伤前的住院医疗费用由谁承担？ 山东沂景律师事务所王燕荣律师解答： 参保的员工在工伤认定之前住院治疗的费用应该由用人单位承担。工伤认定下来后的一切费用应该一起结算由用人单位承担。 《社会保险法》第38条，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗