高级教师的取暖费比初级教师高是合情合理的。须知：每一个高级教师也都是从初级教师走过来的，也都经历过各方面待遇比老教师低的阶段；相反，如果高级教师的取暖费与初级教师一样多甚至更少，那才是真正的不合理，说明教师的薪资结构体制出现了严重的问题。 网友认为： 贡献大，应该待遇高一点；但是，待遇高，完全可以通过薪级工资、教龄工资等方面来体现，而不是处处都要分个等级。一样的环境，一样的气温，却不一样的取暖费，这叫合情合理吗。 我从1981年中等师范学校毕业到现在几经是37年的老教师了，我们一直都在降温费都

对按年限算才公平，现在通货膨胀，以前工资低，交的钱少，到退休年龄，按所交总额算很不合理啊。 现在都要吃不上饭了就差不多去要饭了啊交十五年还不可以啊希望国家为这种人想想吧别老以为钱都多啊实在没有办法啊真的不容易啊老百姓孩子还得上学。 什么个人帐户，基础养老两部分，纯属扯犊子，怎么给企退算，也不如给事业退的算的合适，全TmD骗人，按工龄算最公平，退了休全是一样的算法儿，一潭清水，谁也别想骗谁。省的有一部分人在里混水摸鱼。 你的本事是你做屁股做对了地方，一个事业单位的文盲拿的都是五六千的工资，这就是

您有20年工龄，那就是累计缴纳社保年限为20年，退休社保按月发放基本养老金为：基础养老金十个人帐户。其中：基础养老金=（参保人员退休时当地上年度月平均工资+本人指数化月平均缴费工资÷2×缴费年限×1%）， 个人帐户养老金=个人帐户储存额总和÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）。您最好去当地社保咨询。建议您有条件应缴费25年，这样月领养老金基数高，还可不用缴费医保报销医疗费用。 说按工龄拿退休金的都是不懂出来糊弄人的，工龄只是占退休金很小的比重，真正影响你退休工资的是你工

在我们现实生活中，大家肯定都参加过军婚，当军人肯定是非常不容易的常年在外进行训练，可能过年都回不了家，这对军嫂肯定也是一种煎熬。 网友咨询： 军婚可以按照分居两年的条件离婚吗？ 江苏良烨律师事务所王海军律师解答： 《中华人民共和国婚姻法》第33条规定，“现役军人的配偶要求离婚的，须得军人同意，但军人一方有重大过错的除外。 《婚姻法》第三十二条第二款：人民法院审理离婚案件，应当进行调解;如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。 有下列情形之一，调解无效的，应准予离婚： (一)重婚或有配偶者与他人同

只要摆正位置，鞋子合不合脚，舒服还是难受，只有自己知道！过往的历史潮流中有很多，很多拥有富可敌国的财富，最终结局又如何呢？比如沈万三…！不过是过眼云烟，只要富可敌国的财富:不是取之于民，用之于民，结局只有一个(O)！都是人，不是神。别太高看自己，拥有无尽财富与风光，不代表你是上帝！也不代表你就可以为上帝作主了。 一入侯门深似海，瓜田里下难握厨。衣绵还乡声名就，指点江山已非农，已……非……农！唉！国家做得对，不能让资本家掌握经济，否则对百姓来说只能是灾难，资本家的撩牙粘的永远是农民的血，你见过狼

当一个员工因为工伤，在家休息期间，他可能最关心的就是自己的合法权益能够受到保障，比如是否有工资？那么工伤休息期间有工资吗？ 网友咨询： 工伤期间工资是按最低工资标准发放，还是按上班时的原工资发？ 史莉律师解答： 员工在工伤休息期间，是否有工资是需要看员工是否处于工伤停工留薪期内，如果员工工伤休息期是在法定的停工留薪期内，那么单位是需要支付员工工资，工资按照员工本人工资保持工资福利不变，由单位按月支付。如果员工在停工留薪期过了之后，还需要休息，那么是属于员工请假修养，再次期间，单位是可以不用支付

一般来说，在发生交通事故后，根据《交通事故责任认定书》的责任划分，双方按比例分担承受医疗费的费用。那么发生车祸后按照主次责任，赔偿怎么算？ 网友咨询： 发生车祸后按照主次责任，赔偿怎么算？ 贵州瀛黔律师事务所郑娟律师解答： 车祸主次责任的赔偿标准如下： (一)当事人负全部原因责任的，承担100%的赔偿责任； (二)当事人负主要原因责任的，承担70%的赔偿责任； (三)当事人负同等原因责任的，承担50%的赔偿责任； (四)当事人负次要原因责任的，承担30%的赔偿责任。 《道路交通安全法》第七十六