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导语:许多劳动者在工作中遭遇拖欠工资的情况,面对这种情况,有人选择通过拨打12345进行投诉。那么,拖欠工资打12345管用吗?下面我们来看一个案例。 案例:小明是一家快递公司的员工,他在公司工作了一个月,却始终没有拿到工资。小明多次向公司负责人反映自己的情况,但却没有得到任何回应。在无奈之下,小明决定拨打12345进行投诉。 12345接线员很快受理了小明的投诉,并告知他可以向当地劳动监察部门举报。小明按照指示去了当地劳动监察部门,工作人员对他的情况进行了调查,并最终协助他要回了拖欠的工资。
导语:12333劳动仲裁是一种解决劳动纠纷的有效途径,但在实际操作中,是否真的管用呢?下面我们通过一个案例来探讨一下。 案例:小明是一家公司的员工,他在公司工作了多年,但最近因为工资问题和公司发生了矛盾。小明认为公司拖欠了他的工资,而公司却认为小明没有完成工作任务。于是,小明决定通过12333劳动仲裁来解决这个纠纷。 小明提交了劳动仲裁申请,经过仲裁委员会的调解,最终双方达成了和解协议。公司同意支付小明欠薪的部分,并重新安排工作任务。通过劳动仲裁的方式,小明成功解决了与公司的纠纷,保护了自己的
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