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一些冲突,有的可以双方各让一步就化解了冲突,但是有时候可能因为一点语言上的冲突发生打架,无论是自己还是他人都有伤害,那么因争执双方打架的,造成的损失应该如何赔偿? 网友咨询: 对方开车停到斑马线,我牵两孩子有过,起了口角的争执,我老公跟对方打架,膝盖骨裂,膝盖做了手术,医药费前后用了28000左右,最后处理对方只赔了5000,这个处理合理吗? 辅警说我老公的是从我脚上摔下去的,说对方没有责任,那请问下打架不是双方的责任嘛? 湖南平楚律师事务所邓见生律师解答: 若双方就赔偿事宜达成协议,但赔偿义
生活中,可能公民会因为一些小事情而发生纠纷,其中还有可能演变为打架,但其实这些都是冲动的做法,在遇到纠纷的时候,最好的处理方式就是双方能够心平气和的坐下来解决,这样对大家都是好的。而要是因为打架造成了损害的话,此时肯定要作出赔偿。那么打架受伤怎么维权,赔偿标准是怎样的? 网友咨询: 打架受伤怎么维权,赔偿标准是怎样的? 重庆刘尚兵律师事务所刘尚兵律师解答: 1、首先报警,然后向警方申请伤情鉴定,根据伤情鉴定结论确定对方的责任。 如果经过鉴定构成轻伤或以上,那么对方涉嫌刑事犯罪,可以要求追究其刑
为了保障劳动者的权益,劳动法规定用人单位不得随意辞退员工、无故解除劳动合同,违法解除的应当支付赔偿金。但是如果因劳动者的过错,用人单位解除劳动合同的,不支付经济补偿。如果员工在公司打架被开除,公司需要支付补偿金吗? 网友咨询:因为工作的事情与工程部同事发生争吵而打架,我打了他脸部一拳头。没有想到下午下班前突然收到公司通知,开除我出厂,并不给予任何补偿(理由就是我先动手打人)在公司和同事动手打架,被开除有经济补偿吗? 江苏常辉律师事务所陈敏丰律师解答: 一般情况下,用人单位会在规章制度中规定禁止
工伤范围是工伤认定的前提,一般由法律直接规定。我国《工伤保险条例》对工伤范围采取列举式立法模式,通过肯定性列举和否定性列举相结合的方式,明确了我国《工伤保险条例》拟规范的工伤范围。 网友咨询: 阿辉系某科技公司员工,从事平磨机操作工作。阿辉在上班时因天气炎热调整风扇吹风方向而与同事发生冲突,阿辉被推倒后受伤。阿辉随后分别在县二院及市中医院治疗,经诊断为头部外伤:左眉弓软组织挫伤。阿辉能否被认定为工伤? 上海汉盛(宁波)律师事务所沙唐波律师解答: 阿辉所受伤害虽然发生在工作时间和工作场所内,但阿
公司里面打架的事情并不是没有,不是所有的公司员工的领导都是和平共处的,有的可能有不对的地方,损害了自己的利益的肯定就要找被人麻烦了,那么打架被辞退有补偿吗。 网友询问: 员工上班打架是否可以对其进行辞退?是否需要支付经济补偿金? 黑龙江佳旭律师事务所黄影惠律师解答: 1、如果单位的规章制度中有规定在单位打架等情形属于严重违反单位规章制度,那么单位辞退你,就没有经济补偿金了。 员工因打架被开除,符合严重违反用人单位的规章制度、或者被依法追究刑事责任等情况,用人单位不需要给予其赔偿。 2,如果单位
根据最高人民法院最高人民检察院公安部国家安全部司法部印发的《关于建立犯罪人员犯罪记录制度的意见》的通知规定:案底,是指某人犯罪行为的记录。又称犯罪人员犯罪记录制度,在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录,而该犯罪档案一般存放至公安部门保存。 网友咨询: 打架和解以后还留不留案底了? 北京市两高律师事务所吴敏律师解答: 打架立案后和解的是否存在案底分为两种情况: 1、因打架立案的,经刑事和解后,检察院不起诉的,没有案底;2、因打架立案的,经刑事和解后,法院依然判决有罪的,有案底,但当事人属
打架把人打死涉嫌过失致人死亡罪。过失致人死亡的,处三年以上七年以下有期徒刑,情节较轻的,处三年以下有期徒刑。 网友咨询: 打架把人打死算什么罪? 云南恒沁律师事务所徐娟律师解答: 打架把人打死涉嫌过失致人死亡罪。 过失致人死亡判刑如下:根据《中华人民共和国刑法》规定,过失致人死亡的,处三年以上七年以下有期徒刑,情节较轻的,处三年以下有期徒刑。 故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。造成重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑,致人死亡或者以特别残忍手段造成严重残疾的,处十年以上有期徒
生活中,难免会和别人发生言语甚至是身体的摩擦。特别对于那些冲动的人来说,一定忍受不了对方的欺辱,别人打自己,自己肯定必须要还手的。打架时还手算不算法律上的正当防卫? 网友咨询: 打架的时候还手能否认定正当防卫? 河北鹏逍律师事务所乔博雅律师解答: 首先,对正在进行不法侵害行为的人,而采取的制止不法侵害的行为,对不法侵害人造成损害的,属于正当防卫。 正当防卫必须满足的几个条件:对方的行为必须是侵害了自己的合法权益;必须是正在实施的不法侵害的行为;正当防卫针对的是不法侵害的行为人,不是其他旁边的人
打架拘留后还是需要赔偿的。拘留是行政处罚的一种形式,赔偿是侵权人给被害人造成的损害进行民事赔偿,是两种不同的责任,需要分别承担。 网友咨询: 打架轻微伤拘留了,还用赔钱吗? 北京市盈科(深圳)律师事务所吴艳艳律师解答: 轻微伤被拘留了,还需要赔钱。 轻微伤不构成刑事案件,没有刑事责任,只需承担行政责任(治安处罚)和民事赔偿责任。 故意伤害致人轻微伤,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。 具体标准如下: 1、医疗费根据医疗机构
大家都知道,聚众斗殴侵犯了社会公共秩序,还会给社会造成不良的影响,因此追究行为人的法律责任是很有必要的。而在实践中,聚众斗殴犯罪要求多少人呢? 网友咨询: 双方几个人打架算聚众斗殴? 广东品峰律师事务所黄明律师解答: 依据相关司法解释的规定,聚众斗殴的聚众一般是指不少于三人,少于三人的一般不会构成聚众斗殴罪。 聚众斗殴罪是指拉帮结伙,人数一般达三人以上,有聚众斗殴故意的互相殴斗的行为。要严格掌握聚众斗殴行为的定罪标准,防止把一些情节显著轻微危害不大的行为以犯罪论处。 聚众斗殴通常表现为报复他人

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